Mali suçlar, siber tehditler, cinayet, ateşli silahlar, uyuşturucu ve silahlı soygun dahil olmak üzere büyük suçlarla ilgilenen Met Policy birimi, saflarında 300’den fazla boş pozisyonla bir işe alım kriziyle karşı karşıyadır. bir rapor ortaya çıktı.
Met’in en yoğun birimlerinden biri olan Uzman Suç Komutanlığı, yüksek eğitimli subaylar özel sektörde daha iyi ücret ve koşullar elde edebildiği için bir dizi kilit alandaki kadroları doldurmakta zorlanıyor.
Kaynak bulma krizi, uzman müfettişlerin ve analistlerin işe alınmasının ve elde tutulmasının son derece zor olduğu mali suç alanında özellikle keskin bir şekilde hissediliyor.
gelen bir rapor Majestelerinin Zabıta, Yangın ve Kurtarma Hizmetleri Müfettişliği (HMICFRS) kaynak eksikliğinin, gücün ciddi ve organize suçlarla mücadele etme kabiliyetini etkilediği konusunda uyardı.
Cinayet, soygun, çete suçları ve modern kölelikle uğraşmanın yanı sıra, uzman suç komutanlığı aynı zamanda ekonomik ve siber suçlar, çevrimiçi ve çocuk cinsel istismarından da sorumludur.
Ancak HMICFRS raporu, birimin şu anda 300 personel ve memur açığıyla çalıştığını tespit etti. Müfettişler ayrıca, mali müfettiş pozisyonlarının neredeyse beşte birinin doldurulmadığını ve bir birimin 50 olması gerekirken sekiz personelle çalıştığını tespit etti.
Raporda şöyle deniyordu: “Bazı ekonomik suç ekipleri, ciddi ve organize suç soruşturmalarına yeterince zaman ayıramadıklarını algıladılar.
“Yüksek riskli kayıp kişilerle ilgili soruşturmaları ve aranan kaçakları hedef alan soruşturmaları desteklemelerinin beklendiğini hissettiler; mali istihbarat görevlileri gibi diğer kuvvet personeli tarafından tamamlanabilecek görevler.”
Müfettişler, Met’teki 228 yüksek vasıflı analist pozisyonundan 40’ının şu anda boş olduğunu ve bunun da karmaşık vakalarda kanıt toplama yeteneğini etkilediğini tespit etti.
Bulgular hakkında yorum yapan siber uzman CEO Suid Adeyanju, Nehir Güvenli söz konusu: “Yüksek düzeyde güvenlik uzmanlığına sahip personeli işe almak, Met gibi kuruluşların karşılaştığı en büyük zorluklardan biridir. Fidye yazılımı gibi siber saldırıların oluşturduğu artan tehdit ve dijital beceri eksikliği, boşluğu doldurmak için mevcut çalışanların becerilerini hızla yükseltme baskısının olduğu anlamına geliyor.
Adeyanju, “Çoğu zaman, birçok kuruluş siberle ilgili tutarlı bir stratejiden yoksundur, bu da güvenliği kuruluşun merkezine yerleştirmek ve personelin en son siber farkındalık standartlarında eğitilmesini sağlamak için mücadele ettikleri anlamına gelir” dedi.
Rapor şöyle devam etti: “Operasyon personeli, mahkemeye karmaşık kanıtlar sunmak için analitik destek sağlamada güçlükler yaşadıklarını bildirdi. Bazı durumlarda, müfettişler gerekli uzmanlık olmadan bu işi kendileri tamamlamaya çalıştılar.”
Rapor şöyle devam etti: “Bu uzmanları işe alırken ve eğitirken karşılaşılan zorlukları kabul etmemize rağmen, MPS mali müfettişlerin ve mali istihbarat görevlilerinin sayısını artırmanın bir yolunu bulmalıdır.”
Majestelerinin Polis Teşkilatı Müfettişi Matt Parr şunları söyledi: “Bu raporda vurguladığımız gibi, Londra polis kuvvetlerinin uzman görevlerde personel istihdam etmesi ve elinde tutması özellikle zordur.
“Personel, uzman becerilerle yetkin bir şekilde eğitildiğinde, genellikle özel sektörde daha iyi para kazanabileceklerini fark ederler.
“Kuvvetlerin bu yetenekli personeli elinde tutmak için yenilikçi düşünmesi gerekiyor. Bu zorluğun üstesinden gelmek ve kaynakları paylaşmanın bir yolunu bulmak için özel sektörle işbirliği içinde çalışmayı düşünmek isteyebilirler.”
Rapor ayrıca, İngiliz Ulaştırma Polisini, iki yıl boyunca konuşlandırmadıkları halde gizli görevdeki memurları eğitmek ve korumak için para ödemekle eleştirdi.
Raporda şöyle deniyordu: “Bu nedenle, mevcut düzenlemelerin İngiliz Ulaştırma Polisi için paranın karşılığını vermediğini ve alternatif düzenlemelerin bulunması gerektiğini değerlendiriyoruz.”
Büyükşehir Polisi sözcüsü şunları söyledi: “Rapor, Met’in ciddi organize suçları bozma çabalarımızda hem geliştiği hem de başarılı bir şekilde performans gösterdiği birkaç alan olduğunu kabul ediyor.
“Bununla birlikte, kayıtsız olmaktan çok uzağız ve her zaman yapabileceğimiz daha fazla şey olduğunu biliyoruz.”
